Selgitatud: IMFi väljavaated ja töökohtade staatus

IMFi uusim maailmamajanduse väljavaade on rõhutanud, et tööhõive kasv jääb pärast pandeemiat tõenäoliselt toodangu taastumisest maha. Miks on töökohtade kasv olnud aeglane ja millised on India mured?

Kolmapäeval, 6. oktoobril 2021, Kerala osariigis Kochis kalaturul transpordib mees jääd, vasakul, kuna kaks meest transpordivad kala sisaldavaid kaste, keskel, kolmapäeval, 6. oktoobril 2021. (AP Photo/R S Iyer)

Eelmisel nädalal avalikustas IMF oma 2. maailma majanduse väljavaate (WEO). IMO avaldab aruande kaks korda aastas – aprillis ja oktoobris – ning esitab selle aruande ka muudel kordadel korrapäraselt. WEO aruanded on olulised, kuna need põhinevad paljudel eeldustel paljude parameetrite kohta (nt toornafta rahvusvaheline hind) ja seavad kõigi majanduste jaoks võrdlusaluse, millega üksteist võrrelda.

Millised olid WEO peamised äravõtted oktoobris?

Keskne sõnum oli, et maailmamajanduse taastumise hoog oli suuresti tänu pandeemiast tingitud tarnehäiretele pisut nõrgenenud. Kuid rohkem kui globaalse kasvu marginaalsed pealkirjad, on IMF kõige enam mures riikidevahelise ebavõrdsuse suurenemise pärast.

Peamiseks murekohaks on jätkuvalt riikide majandusväljavaadete ohtlik erinevus. Arenenud majanduse grupi kogutoodang saavutab 2022. aastal eeldatavasti oma pandeemiaeelse trendi ja ületab selle 2024. aastal 0,9 protsendi võrra. Seevastu areneva turu ja areneva majandusega grupi (va Hiina) kogutoodang jääb püsima. See on 5,5 protsenti madalam 2024. aasta pandeemiaeelsest prognoosist, mille tulemuseks on suurem tagasilöök nende elatustaseme paranemisel.

Majanduslikel erinevustel on kaks peamist põhjust: suured erinevused vaktsiinide kättesaadavuse osas ja erinevused poliitikatoetuses.

Kuid võib-olla on seekord WEO kõige olulisem väljavõte tööhõive kasvust, mis tõenäoliselt jääb toodangu taastumisest maha (joonis 1).

diagramm 1; Tabel 1; Tabel 2

Tööhõive kogu maailmas jääb pandeemiaeelsest tasemest allapoole, peegeldades negatiivseid tootmismahtude lõhesid, töötajate kartust kontaktintensiivsetel ametikohtadel tööl nakatumise ees, lastehoiupiiranguid, tööjõunõudluse muutumist automatiseerimise hoogustumisel mõnes sektoris, asendustegevust. IMF teatas, et sissetulekud puhkusekavade või töötushüvitiste kaudu, mis aitavad leevendada sissetulekute kaotust ning tööotsingute ja tööotsingute vahelist segadust.

Selle üldise teema puhul on eriti murettekitav see, et toodangu taastumise ja tööhõive vaheline lõhe on arenevatel turgudel ja areneva majandusega riikides tõenäoliselt suurem kui arenenud majandusega riikides. Lisaks on noorte ja madala kvalifikatsiooniga töötajate olukord tõenäoliselt halvem kui parimas eas ja kõrge kvalifikatsiooniga töötajatel.

Mida see India jaoks tähendab?

Mis puudutab SKT-d, siis India kasvutempot ei ole halvemaks muudetud. Tegelikult on lisaks IMF-ile ka mitmed sagedased näitajad viidanud sellele, et India majanduse taastumine on muutumas üha tugevamaks.

Kuid see, mida IMF on prognoosinud tööhõive kohta – et töötuse taastumine jääb toodangu (või SKT) taastumisest maha – on India jaoks tohutult oluline.

India majanduse seirekeskuse (CMIE) andmetel oli India majanduses hõivatud inimeste koguarv 2021. aasta mais-augustis 394 miljonit – 11 miljonit vähem kui mais-augustis. 2019. Kui need numbrid laiemalt vaadata, siis mais-augustis 2016 oli hõivatute arv 408 miljonit. Teisisõnu seisis India silmitsi sügava tööhõivekriisiga juba enne Covidi kriisi ja pärast seda läks olukord palju hullemaks.

Sellisena võivad prognoosid, et tööhõive taastumine jääb toodangu taastumisest maha, tähendada, et suur osa elanikkonnast jääb SKP kasvust ja selle eelistest välja. Piisava tööhõive taseme puudumine vähendaks üldist nõudlust ja lämmataks seega India kasvuhoo.

Khashi hõimu naine kannab Moronga külas, reedel, 8. oktoobril 2021, bambuskorvis selga köögivilju. (AP Photo/Anupam Nath)

Miks võib tööhõive India toodangu kasvust maha jääda?

Võimalikke põhjuseid on mitu. Esiteks, nagu eespool mainitud, oli Indias juba tohutu tööpuuduse kriis. Tööökonomistid, nagu Santosh Mehrotra, kes on Bathi ülikooli (Ühendkuningriik) Arenguuuringute Keskuse külalisprofessor, viitavad mitmele lisaprobleemile.

Esimene asi, mida tuleb mõista, on see, et India on tunnistajaks K-kujulisele taastumisele. See tähendab, et erinevad sektorid taastuvad oluliselt erineva kiirusega. Ja see ei kehti mitte ainult organiseeritud ja organiseerimata sektori vahelise erinevuse kohta, vaid ka organiseeritud sektori sees, ütles Mehrotra. Ta tõi välja, et mõnda sektorit, näiteks IT-teenuste sektorit, Covid praktiliselt ei mõjutanud, samas kui e-kaubandusel läheb hiilgavalt. Kuid samal ajal ei näe paljud kontaktipõhised teenused, mis võivad luua palju rohkem töökohti, sarnast tagasilööki. Samamoodi on börsil noteeritud ettevõtted taastunud palju paremini kui noteerimata ettevõtted.

Teine suur põhjus muretsemiseks on see, et suurem osa India tööhõivest on mitteametlikes või organiseerimata sektorites (tabel 2). Mitteametlikuks töötajaks loetakse töötajat, kellel ei ole kirjalikku lepingut, tasustatud puhkust, tervisetoetusi ega sotsiaalkindlustust. Organiseeritud sektor viitab registreeritud ettevõtetele. Tavaliselt eeldatakse, et organiseeritud sektori ettevõtted pakuvad ametlikku tööd.

Seega tähendab mitteametlike/organiseerimata sektorite nõrk taastumine majanduse võimet luua uusi töökohti või taaselustada vanu.

Eelmisel nädalal juhtis IMFi peaökonomist Gita Gopinath tähelepanu sellele, et Mahatma Gandhi riikliku maaelu tööhõive garantii seaduse sätteid kasutavate inimeste arv oli endiselt 50–60% suurem pandeemiaeelsest tasemest. See viitab sellele, et varimajandus püüab taastuda samas tempos kui mõned nähtavamad sektorid.

Tabel 3

Kui mitteametlik on India majandus?

Tabel 3, mis pärineb 2019. aasta dokumendist „India mitteametliku majanduse mõõtmine” (S V Ramana Murthy, riiklik statistikaamet), annab üksikasjaliku jaotuse. See näitab kahte asja. Esiteks, erinevate majandussektorite osatähtsus üldises kogulisandväärtuses (GVA ehk kogutoodangu mõõt pakkumise poolelt, nagu SKT nõudluse poolelt). Teiseks, organiseerimata sektori osakaal selles. Mitteametliku/organiseerimata sektori brutoväärtuse osakaal on üle 50% kogu India tasandil ja on isegi suurem teatud sektorites, eriti neis, mis loovad palju madala kvalifikatsiooniga töökohti, nagu ehitus ja kaubandus, remont, majutus ja toitlustusteenused. Seetõttu on India haavatavam.

Infoleht| Klõpsake, et saada oma postkasti päeva parimad selgitused

Jagage Oma Sõpradega: